Vient de paraître

L’Observatoire de la société britannique est une revue bilingue qui traite de thèmes politiques, économiques et sociaux dans le Royaume-Uni contemporain.

– 14 | 2013 : Politiques familiales et politiques d’emploi « genrées » au Royaume-Uni et en Europe , sous la direction de Susan Finding et Anémone Kober-Smith

http://osb.revues.org/1490

– Le modèle théorique d’Esping-Andersen (1990), selon lequel la Grande-Bretagne s’apparente à un modèle libéral de l’État-providence laissant une grande part de responsabilité à la famille et au marché, sert de base à la réflexion. Politiques familiales...
Pour sa part, le cadre législatif européen favorise la flexibilité et le modèle du travailleur individuel. Dans quelle mesure l’évolution des emplois « genrés » a-t-elle contribué à l’évolution du modèle social? L’émergence d’un modèle « anglo-européen » est-elle liée aux politiques familiales et/ou aux politiques d’emploi « genrées »? Dans quelle mesure le contexte européen modifie t-il les politiques familiales dans les pays membres? Les particularités du cas britannique sont mises en lumière par l’étude de pays européens autres, notamment la France et l’Italie, étude qui fait également ressortir les convergences et divergences entre pays européens en matière de politiques familiales et de politiques d’emploi « genrées ».

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